Rattaché(e) au Category Manager, vous serez responsable d’une catégorie de produits regroupant l’ensemble des marques liées aux lubrifiants, ainsi qu’aux gammes Maintenance & Care.
Votre mission principale consiste à étudier votre marché, identifier et formaliser les besoins des clients, anticiper les tendances et assurer le développement stratégique de votre gamme.

Vous jouerez un rôle clé dans la définition du plan stratégique de votre famille de produits, en cohérence avec la stratégie globale de l’entreprise. Vous veillerez à la qualité, à la rentabilité et à la performance de vos marques, tout en développant les outils marketing nécessaires au lancement et à l’animation de vos lignes de produits.

Vos missions :

• Gérer les relations avec les fournisseurs lubrifiants clés ainsi qu’avec les grands comptes clients ;

• Définir les objectifs annuels de votre catégorie (CA, marge) et suivre les KPI pour piloter les équipes commerciales vers l’atteinte de leurs résultats ;

• Définir le plan stratégique de votre ligne de produits au niveau national et pour les marques clés ;

• Suivre la performance des marques, animer les équipes commerciales et dynamiser le réseau clients ;

• Anticiper et coordonner les campagnes de communication et les opérations commerciales dédiées ;

• Soutenir les équipes achats pour garantir la disponibilité des produits ;

• Fournir un support technique et commercial aux équipes internes ;

• Représenter les marques phares lors d’événements professionnels ;

• Gérer le cycle de vie produit, notamment les évolutions techniques et tarifaires ;

• Suivre la qualité, la rentabilité et la rotation des stocks ;

• Animer et/ou structurer une équipe de Brand Managers (à définir et organiser).

Profil recherché :

• Formation Bac+2/3 minimum, idéalement en marketing ;

• Expérience confirmée sur un poste similaire dans l’univers du lubrifiant ou dans un environnement technique ;

• Maîtrise de l’anglais (niveau courant requis) ;

• Excellente connaissance du marché des lubrifiants et de ses principaux acteurs ;

• Aisance avec les outils bureautiques et de gestion (MS Office, SAP…) ;

• Capacité à travailler en autonomie et à gérer des projets ;

• Esprit d’analyse, de synthèse et qualités rédactionnelles ;

• Bon relationnel, sens de l’écoute, esprit d’équipe ;

• Proactivité, capacité d’anticipation et souplesse dans l’organisation du travail.

Ce que vous gagnez en travaillant pour Bihr :

• Un poste stimulant au sein d'une équipe dynamique avec de très bonnes perspectives d'avenir ;
• Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle assuré grâce à nos horaires flexibles et à la possibilité de télétravailler !

Le poste est à pourvoir à temps plein en CDI à Bartenheim (à proximité de Mulhouse et Bâle).